La formation est proposée exclusivement en alternance. Le cursus se déroule sur 24 mois. L’alternant est présent en entreprise ou à l’école une semaine sur deux. Il est rémunéré par l’entreprise qui l’accueille.

La formation est accessible en contrat d’apprentissage, en contrat de professionnalisation ou en formation initiale (statut étudiant).

L’alternance représente une véritable plus-value. Elle offre davantage d’opportunités d’embauche pour les jeunes diplômés et garantit :

la réelle connaissance de l’entreprise

la capacité de tester ses connaissances et ses savoir-faire

le développement de ses compétences grâce à la mise en situation

la montée en puissance professionnelle

la création d‘un réseau professionnel

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